3月31日，学院召开以“引领立德树人，落实以生为本”为主题的硕士研究生导师工作推进会，学院院长殷焕举、党委书记朱碧泉、副院长颜勇、党委副书记（马克思主义法学学科点负责人）唐薇及学院全体硕士研究生导师参会，会议由唐薇主持。

唐薇带领全体研究生导师学习了教育部及学校有关研究生导师的文件，并结合即将建立的法律专业硕士学科点建设要求，提醒导师参照文件中导师认定条件及申报条件，对标对表审查自身条件，找差距补短板；强调导师不仅要严格遵守学术规范，管理好经费使用，还要把控学生论文质量。唐薇鼓励各位导师树立大局意识，充分发挥各自的优势，把培养学生、个人发展、学科建设和学院发展有机的统一起来。

颜勇提醒导师们要对标导师认定条件和要求，互相提醒，互相帮助，提前谋划，为法律专业硕士导师的认定及申报做好准备。

朱碧泉提醒导师们：一、增强责任意识。承担作为高学历、高职称教师应承担的责任，积极培养高层次人才，推动研究生培养的内涵式发展。二、读懂政策要求。对照教育部、四川省、学校对研究生导师及人才培养要求，不仅要在发表文章、申报课题上下功夫，还要扎根基层、立足实践，在推动乡村振兴及基层法治建设上做出贡献，要求导师们在新发展阶段，要有新发展理念，构建新发展格局，积极构建学院高层次人才培养体系。三、发扬拼搏精神。深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，刻苦学习、认真钻研、迎难而上，做有坚定理想信念的高素质人才培养的带头人和实践者。

殷焕举强调学院现处在完成科学硕士培养，开启专业硕士培养的新阶段。他从五个方面对导师提出要求：一是责任。导师要有责任意识，要积极了解国家关于专业学位培养的基本要求，群策群力共同制定好法律专业硕士的人才培养方案，奠定学科发展的良好基础，同时要加强对学生的指导，对学生负责。二是质量。导师要努力提升人才培养的质量，不仅要提升课程教学质量，还要指导学生提高论文质量，从多方面、多维度对学生进行指导。三是荣誉。导师们要努力拼搏奋斗，要用自己的努力去获得学生、学校及有关部门的认可，捍卫学校、学科、学生及自身的荣誉。四是培养。导师要加强对研究生的思想引导，进行正确的思政教育，要对有需求的学生一对一、点对点的进行心理疏导。五是就业。导师不仅要做好招生、培养工作，还要重点推动学生就业，助力学生发展。最后，殷焕举强调导师们是学院的高端人才、骨干，是学科点建设发展的中坚力量，要肩负起自身的责任，身体力行，共同努力，把学科点建设得越来越好。